Buongiorno,
ho stipulato con la UNIFIN un credito con cessione del quinto, 60 rate, a aprtire da dicembre 2011. data 1/10/2012 ho dato le dimissioni con effetto immediato, pertanto ho percepito l'ultimo stipendio (settembre). Avendo rinunciato al periodo di preavviso (45 gg) penso che l'azienda usufruisca del diritto di valersi sul TFR. La parte restante non credo sia sufficiente a coprire il debito maturato. Leggendo un po' ho capito che l'azienda mi tratterrà anche eventuali ferie non pagate e quota parte 13° e 14° maturata. Penso che non sia comunque sufficiente. Cosa succede quindi? Devo io attivarmi o ci penserà la società creditrice? Io dovrò continuare a pagare direttamente le rate rimanenti con lo stesso importo mensile (88 euro)?
Grazie.